Por Ilana Brancalhão A área de recursos humanos é fundamental para uma companhia, pois administra, desenvolve e trabalha com o recurso mais precioso da organização: as pessoas! Com a crescente mudança e modernização na administração das empresas, o departamento de RH também está se reinventando.
Os profissionais de RH precisam atuar, a cada dia mais, de forma estratégica, sem perder tempo com questões operacionais. Atento a este novo cenário, o Grupo Benner, que oferece soluções em software, serviços e BPO (Gestão de Processos Administrativos), desenvolveu novos recursos para o seu
Colaboradores felizes é sinônimo de colaboradores produtivos. Empresas que apostam na utilização de benefícios como diferencial para a retenção de seus os colaboradores e a contratação de novos conseguem criar um ambiente melhor e com mais resultados. Estima-se que 95 mil empresas oferecem benefícios aos
Por Cláudia Santos Durante muito tempo, acreditou-se que o papel do profissional de recursos humanos estava ligado apenas a assuntos burocráticos, como administração de pessoal, recrutamento e seleção. Era o chamado RH operacional, visto por muitas empresas como uma área de apoio ou um gerador