Gestão

Segundo pesquisa, os profissionais brasileiros tem engajamento menor com seu trabalho

Levantamento da Aon aponta que o principal indicador foi associado à diminuição de incentivos que as empresas têm oferecido aos colaboradores e a falta de comunicação direta. Com o objetivo de identificar o nível de engajamento dos profissionais dentro das empresas nacionais e globais, a Aon – líder mundial em consultoria de benefícios e capital humano – realizou

Millenials e Centrais de Atendimento: como funciona essa relação?

“Apesar de não largarem o celular, os Millenials dificilmente irão telefonar quando tiverem um problema com uma empresa, banco ou marca, por exemplo”. *Por Randolph Carter Ter clientes e contar com sistemas para lidar com as questões e necessidades deles é uma grande vantagem. No